менеджмент і демократія

(англ. management and democracy)

О. Тид у книжці “Мистецтво керування” стверджував, що менеджери повинні брати на себе активну роль у справі роз’яснення суті і цілей демократії і демократичного суспільства. О. Тид сприймав сучасне йому суспільство як суспільство великих корпорацій, великих шкіл, великих міст і великих урядових закладів. Через масштабність і високий ступінь мобільності працюючі люди приходять до єдиної думки про те, як досягти демократії, рівності і справедливості, як це могло б відбуватися в умовах менш урбанізованої економіки і меншої концентрації промисловості.

Але суть демократії — це загальнолюдське прагнення до високої моралі в усіх сферах, і гарні керівники покликані відіграти важливу роль у справі реалізації ними властивих усім людям устремлінь і сприяти зростанню кількості повноцінних особистостей.