організації 19го типу
(англ. system one organizations)
у теорії Р. Лайкерта — експлуататорсько авторитарний тип організації. Тут керівники і лідери не довіряють своїм підлеглим, мотивація до праці ґрунтується на страху, погрозах і випадкових заохоченнях.
Потік інформації спрямований зверху вниз, а те, що йде знизу, — це неточна і навіть фальсифікована інформація. Завдання нав’язуються зверху, там же приймаються усі важливі рішення.
Джерело:
Економічний словник
на Slovnyk.me